企业职工基本养老保险

　　企业职工基本养老保险是指由企业为其职工购买的一种社会保险制度，旨在保障职工在退休后的基本生活需求。根据中国的社会保险制度，企业职工基本养老保险通常由企业和职工共同缴纳保险费，职工在退休后可以享受到相应的养老金。

企业职工基本养老保险的具体实施方式和政策可能因国家和地区而有所不同，但通常包括以下几个方面：

1.缴费：企业和职工按照一定比例共同缴纳养老保险费，通常是按照职工工资的一定比例进行缴纳。

2.养老金：职工在达到法定退休年龄后，可以根据其缴费年限和工资水平获得相应的养老金。养老金可以作为退休后的经济来源，用于维持基本生活需求。

3.补充养老保险：在企业职工基本养老保险的基础上，职工还可以选择购买补充养老保险，以提高退休后的养老金水平。

4.转移接续：职工在不同企业之间转移工作时，可以将已缴纳的养老保险费继续计入新单位的养老保险账户，确保个人的养老保险权益不受影响。

企业职工基本养老保险是一种重要的社会保障制度，可以帮助职工在老年时期得到基本的经济保障。同时，它也对企业职工的就业稳定和社会稳定起到了积极的作用。